正看護師/准看護師

  正看護師 准看護師
年 齢 不 問 不 問
業務内容 (看護職員)通所介護または施設における看護介護業務全般
給 与 基本給 (正社員)184,240円~(P)時給1,200~1,300円 (正社員)176,120円~(P)時給1,100~1,200円
資格手当 (正社員)20,000円 (正社員)10,000円
役職手当
調整手当 (正社員)30,000円 (正社員)24,000円
通信手当
合 計 (正社員)234,240円~               ※経験年数により基本給検討あり (正社員)210,120円~                ※経験年数により基本給検討あり
就業時間 (通所介護)
8:00~17:00
8:30~17:30
9:00~18:00
※パート希望の場合、勤務可能な時間
 帯や日数は気軽にご相談ください。

(施設)
8:30~17:30
9:00~18:00
※パート希望の場合、勤務可能な時間
 帯や日数は気軽にご相談ください。

(通所介護)
8:00~17:00
8:30~17:30
9:00~18:00
※パート希望の場合、勤務可能な時間帯や
 日数は気軽にご相談ください。

(施設)
8:30~17:30
9:00~18:00
※パート希望の場合、勤務可能な時間帯や
 日数は気軽にご相談ください。


就業場所 (通所介護)
リハステーションあたご


休 日 (正社員)シフトによる休日(月あたりおおむね9日程度)
保 険 (正社員)各種保険完備  (パート)勤務時間により加入状況は異なります。
その他 (正社員)
昇給年1回、賞与年2回、退職金、慶弔金、各種表彰制度(優秀職員、資格取得、永年勤続等)、財形預金制度、制服貸与、職員研修制度(社内・社外研修)等

(パート)
慶弔金、各種表彰制度(優秀職員、資格取得、永年勤続等)、財形預金制度、制服貸与、職員研修制度(社内・社外研修)等
備 考 (正社員)
■扶養手当(15歳未満)第一子5,000円、第二子以降3,000円

(正社員/パート)
■通勤手当(月15,000円まで)

※育児介護、介護休業取得実績あり
※詳細については、気軽にお問い合わせ下さい。